Jämför 99 MSc-program i Personaladministration (HR)

American University Online Master of Science i Human Resource Analytics och Management förbereder dig att svara på den kritiska frågan dagens HR-professionella ansikte - hur man ökar organisatorisk effektivitet med hjälp av senaste HR-tekniken. Du lär dig att styra e-HR-miljön för att driva wellnessprogram, skapa förmånsportaler och engagera medarbetare i högre takt med nya färdigheter inom analys och framväxande HR-teknik. -

Välj online MS i Human Resources Management som integrerar aktuell forskning och bästa praxis för att stödja organisatoriska mål. Tjäna din SHRM-anpassade HR-examen från ett högt rankat universitet utan att avbryta din karriär. -

Påverka din organisations resultat. Lär dig hur du analyserar och visualiserar arbetsplatsdata och kopplar dem till din organisations strategiska mål. Med vår MSc i People Analytics kommer du att lära dig att bedöma arbetsbeteenden och koppla dem till din organisations bredare strategi. -

Lär dig att hantera och utveckla anställda, säkerställa deras välbefinnande och förstå förändrad anställningslagstiftning. Du får avancerad kunskap och färdigheter som förbereder dig för en karriär som en väl avrundad personalutövare. Du kommer också att ha möjlighet att arbeta med ett levande arbetsdomstolsärende som ger värdefull praktisk erfarenhet. Kursen är ackrediterad av Chartered Institute of Personnel Development (CIPD). -

Human Resource Management (HRM) värderas universellt av organisationer över hela världen, men med nyanser som varierar mellan olika sammanhang. Få kunskaper och kunskaper som du behöver för att effektivt hantera mänskliga resursfrågor i global skala med vår MSc-kurs i Global Human Resource Management. -

I en värld med en allt mer global arbetskraft måste personal på personalområdet (HR) ha en god förståelse för de anställdas transnationella karaktär och hur de kan anpassa deras förhållningssätt enligt den enskilda medarbetaren. Denna 100% online- och deltidsfokuserade magisterexamen har utformats speciellt med tanke på internationella HR-situationer. Genom denna online MSc International Human Resource Management kommer du att utforska de olika utmaningarna som hanteras av internationella HR -proffs och lära dig hur du effektivt svarar på frågor. Du kommer att få både teoretiska kunskaper och praktiska färdigheter som du kan tillämpa på din nuvarande roll från dag ett, vilket hjälper dig att blomstra i din HR -karriär. -

Utveckla på de färdigheter som är nödvändiga inom området företagsledning och utöka dina kunskaper om de mer specialiserade och avgörande aspekterna av HR och förändringsledning med Steinbeis SMIs online-masterexamen. Vad du kommer att lära dig Lär dig grunderna med vår obligatoriska Management Foundation-kurs och studera ämnen som är skräddarsydda för dina specifika intressen och behov genom din valda specialisering, HR & Change Management (Online). Förvaltningsstiftelsen Ekonomi, politik och samhälle Strategisk ledning Marknadsföring Innovationsprojekt Företagsorganisation Projektledning Ledarskap & Kommunikation Forsknings- och vetenskapsprojekt Vetenskapsfilosofi och forskningsmetod Avancerad statistik Specialisering inom HR & Change Management Tack vare Steinbeis SMIs obligatoriska Management Foundation-modul säkerställer våra Master of Science Business Management-program att du är fullt utrustad med de väsentliga färdigheterna för företagsledning. Med denna specialisering kommer du inte bara att utveckla dessa färdigheter utan också utöka den kritiska specialistkunskapen, koncepten och instrumenten som behövs för att trivas inom områdena både Human Resources och Change Management. På Steinbeis SMI förstår vi att förändring är av avgörande betydelse för organisationens tillväxt och framgång, eftersom vi själva har haft förstahandserfarenhet av detta under de senaste åren. Vi är här för att låna ut vår expertis till de som är ivriga att leda sina team mot framgångsrik förändringsimplementering och ständiga förbättringar. Lär dig att självständigt utveckla och implementera affärsorienterade lösningar i allmänhet, HR- och förändringsledningsstrategier och utveckla en stark förståelse för hur man skapar affärs- och kundorienterade HR- och förändringsdesigner. Genom intensiv utbildning i kritiskt tänkande, ta reda på hur du analyserar olika framgångsfaktorer och möjliga fallgropar inom Business, HR och Change Management, så att du med säkerhet kan bidra till koncept, beslut och implementering som åstadkoms av organisatoriska, kulturella, mänskliga och tekniska faktorer inom ditt företag. Varför välja SMI? Studera vid sidan av ditt jobb för att bygga vidare på de färdigheter du behöver för att avancera i din karriär. Lär dig grunderna i företagsledning med vår obligatoriska grundkurs och dyk djupt in i de ämnen som kommer att driva dig framåt i din valda karriär genom ditt val av en av våra tre online-masterspecialiseringar. Vår Master of Science Business Management (MSc) Online ger dig de verktyg du behöver för att möta behoven i den moderna affärsvärlden. Steinbeis SMI:s online-masters erbjuds i samarbete med Institute for Executive Capabilities of Steinbeis (IEC). Programmen har utvecklats för att erbjuda en hög grad av flexibilitet så att du kan studera i din egen takt vid sidan av ditt yrkesliv. Det innebär att du kan fortsätta utbildningen och få en internationellt erkänd tysk examen utan att behöva lämna ditt jobb. Våra online masterstudier erbjuder exakt samma möjligheter att engagera sig med föreläsare, projektcoacher och klasskamrater – genom olika alternativ för LIVE-sessioner – som de studenter som deltar i våra program på campus. -

Den här kursen är perfekt om du vill specialisera dig i personalhantering. Du kommer att utveckla din förståelse för HRM-praxis i en mängd olika organisatoriska miljöer, med tonvikt på strategisk, internationell och jämförande analys. -

MSc Leadership and Human Resource Management designas och tilldelas av University of Law och levereras på GISMAs campus i Berlin. Detta programinnehåll designades enligt de professionella standarderna från Chartered Institute of Personnel and Development (CIPD). Genom att studera MSc Leadership and Human Resource Management får du de grundläggande förutsättningarna för att arbeta i den ständigt dynamiska världen av personalresurser. -