Befälhavaren i Human Resources Management, förutom att förbereda dig som ledare och specialist i hanteringen av Human Capital och tränar dig för att ge globala lösningar på behoven av rekrytering och behållning av personal, möjliggör din curriculum vitae och exponentiellt ökar dina chanser att infoga och förbättra arbetskraft.

Med allt detta är denna Master i Human Resources Management utformad för alla som vill utveckla sin professionella karriär i en av de avdelningar som värderas av högsta företag.

Välj att träna på EUDE Business School, en av de viktigaste handelshögskolorna i Europa som redan har utbildat mer än 100 000 studenter, med magisterexamen som förekommer i toppositionerna i prestigefyllda internationella rankningar.

116399_adults-connection-convenience-1181715.jpg

Kompetenser och professionella utgångar från master i Human Resources Management

Genom att genomgå magisterprogrammet i Human Resources Management kommer du att förvärva följande yrken och personliga kompetenser:

  • Integrera HR-områdets strategiska funktion i organisationens uppdrag och vision.
  • Underlätta organisatoriska kulturella förändringar som företaget behöver.
  • Planera strategiskt behovet av rekrytering, utveckling och behållande av humankapital.
  • Få ökad medvetenhet om graden av ansvar som chefen har när det gäller att inspirera och mobilisera sitt team, att uppnå resultat och förbättra arbetsprestanda.
  • Utveckla ledarskapsförmågor och förmågor som positivt påverkar organisationskulturen, underlättar överföring av affärsetiska värderingar.

Program och magisterexamen i personalhantering

  1. Företagsledning och organisation
  2. Företagsstrategi
  3. Finansiell förvaltning
  4. Strategisk förvaltning av mänsklig kapital
  5. Attraktion och kvarhållande av talang
  6. Utveckling av talang och mänsklig potential
  7. Management Compensation and Evaluation Systems
  8. Beyond People Management
  9. Utveckling av kompetensdirektivet
  10. Final Master Project *
  11. Övningar (endast för nuvarande modaliteter)

Metodik för Master i Human Resources Management

EUDE utvecklats vid EUDE Business School bygger på fallmetoden. En praktiskt praktisk träning är det bästa underlaget för den studerande att förvärva den kunskap, färdigheter och erfarenheter som företaget behöver. De fall som utvecklas inom varje kunskapsområde är framgångshistorier som ger studenten en bred marginal för analys och diskussion.

Klassrummet med små grupper eller EUDE Virtual Campus , en ledande plattform på europeisk nivå, kommer att vara det mest lämpliga forumet för studenter att dela sina åsikter och reflektioner kring varje dokument.

Kursplanen har utarbetats under ledning och rådgivning från ledande företag inom sektorn samt en fakultet bestående av chefer och tidigare direktörer för multinationella och nationella företag (Telefonica, Deloitte, DHL, Inchaersa, Geindesa, Debebé eller Drommer Consulting) .

Vid slutet av programmet ska studenten leverera och försvara sitt Final Master Project. PFM är en affärsplan, verklig eller simulerad, där studenten måste ha tillämpat all kunskap och verktyg som förvärvats.

Under hela programmets gång kommer studenten att ha en personlig handledare och en kontinuerlig återkoppling av lärarna, vilket gör att studenten alltid kan känna till sina förbättrings- och styrkor.

Program undervisas på:
  • Spansk

Se 1 fler kurser från EUDE, Escuela Europea de Dirección De Empresas »

Senast uppdaterad juni 17, 2019
Denna kurs är Internet, På campus, Kombinerat online och på campus
Startdatum
Sep 2019
Maj 2020
Duration
Deadline
Efter plats
Efter datum
Startdatum
Sep 2019
Slutdatum
Sista anmälningsdag
Startdatum
Maj 2020
Slutdatum
Sista anmälningsdag

Sep 2019

Location
Sista anmälningsdag
Slutdatum

Maj 2020

Location
Sista anmälningsdag
Slutdatum

#EUDEtalent | Cristina Rosal MBA y RRHH - España

#EUDEtalent | Merlín Roxana, alumna de RRHH online