Rennes School of Business: Oinramat tänkande
Att tänka bortom ramen innebär att man öppnar sinnet mot andra kulturer. Mer än bara att introducera våra studenter till världen, vi tar det till dem. Vi förvandlar utbildning till ett riktigt utbyte. Att tänka bortom ramen innebär att lära sig annorlunda, att sträva annorlunda. Utforska nya fält, leta efter svar på morgondagens frågor, utforma en framtid som är en framtid som är mer uppfinningsrik, mer kreativ och i slutändan mer mänsklig. Nu mer än någonsin, världen tillhör de öppensinnade.
En internationell skola för ledning i Europa
Rennes School of Business anses vara den mest internationella School of Management i Europa. Med 95% av fakultetsmedlemmarna är icke-franska, 55% utländska studenter*, klasser på engelska och ett nätverk av mer än 350 partneruniversitet över hela världen, Rennes School of Business ger studenterna en unik möjlighet att lära sig i en kontinuerlig internationell miljö från första året till examen.
*Denna siffra representerar förhållandet mellan internationella studenter på Rennes campus och den nuvarande befolkningen och är en del av den effektiva multikulturella upplevelsen.
Campus liv
Rennes School of Business Samhället är centrerat kring våra 5 000 studenter och skolan, särskilt dess studentvårdsteam, är 100% dedikerad till studentliv och välbefinnande på campus.
Under sina studier på Rennes SB, studenter drar inte bara nytta av en exceptionell inlärningsmiljö, men blir en del av en unik studentupplevelse, driven av skolans värderingar: Audacity, Openness, Kreativitet, Ödmjukhet och Frihet!
År 2020 Rennes School of Business presenterades på andra plats i Speak& Act-rankningen av handelshögskolor som erbjuder den bästa studentupplevelsen. Ett sådant erkännande återspeglar verkligen skolans engagemang för våra elevers välbefinnande!
Vår strategi:Rennes School of Business #UnframedThinking
Den nya strategiska planen 2019-2023 presenterades i december 2018, inklusive en första presentation av den nya Rennes School of Business varumärkesplattformen och dess signatur #UnframedThinking och invigningen av vår nya utvidgade i hjärtat av Rennes Metropolitan Area, huvudstaden i Bretagneregionen.
Syn (2021)
Centrerad på sin riktade forskning, Rennes School of Business syftar till att avslöja ledartalanger i en multiversvärld och bli en av de mest innovativa, ansvarsfulla och motståndskraftiga handelshögskolorna i Europa.
Uppdrag
Genom sin ”Unframed Thinking” -positionering, dess marknadsdrivna, differentierade utbildningsprogram, och dess betoning på pedagogisk innovation, Rennes School of Business försöka förbereda sina studenter och deltagare för att bli innovativa och ansvarsfulla chefer i en global miljö. Dessa chefer utbildas för att bli ansvarsfulla pionjärer, formad och skärpad av mångkulturella sammanhang, genom en livslång och mångkulturell mänsklig upplevelse.
Genom sin ”Unframed Thinking” -positionering och sitt humankapital, Rennes School of Business försöker tillföra värde till externa intressenter genom att bedriva och sprida forskning inom viktiga kompetensområden som är relevanta för företagsorganisationer och chefer, och genom att svara på behoven och bygga partnerskap med företagsorganisationer i dess samhälle.
Värden
- Frihet. Smide oinramade tänkare som vägrar att förbli begränsade av traditionella konventioner och lämna de nuvarande modellerna bakom sig;
- Kreativitet. Att återinföra värdet av ”idén” är kärnan i vår verksamhet: att veta hur man lämnar den misshandlade vägen för att skapa nya modeller;
- Djärvhet. Uppfinna morgondagens värld genom att ge oss själva möjlighet att gå dit ingen har gått förut;
- Ödmjukhet. Detta är den väsentliga motsvarigheten till djärvhet: Gå dit ingen har gått förut, men tro aldrig att du faktiskt har kommit, eller ta dig själv för något du inte är. Ödmjukhet innebär också att tillåta sig rätten att ha fel och lära sig av misslyckande att bättre studsa tillbaka; och
- Öppenhet. Inspiration finns alltid framför våra ögon, så det är viktigt att fördjupa sig i världen omkring oss, att se den med öppna ögon och att kunna lära sig och förstå på ett bättre sätt.
Uppnå tre viktiga mål
Att utveckla sitt akademiska erkännande på internationell nivå inom fyra kompetensområden möjliggör en ökning av fakultetens storlek.
Betydande tillväxt i bidraget till skolans budget för företagsexpertis. Detta mål materialiserar således samhällets inverkan av Rennes School of Business.
Att locka talanger från hela världen och utöka antalet utländska studenter.
3 nya territorier att utforska
Nya yrkesområden inom organisationer och färdigheter
Syftet är att förstå de nya chefsutmaningarna genom vår akademiska forskning och deras spridning i form av ny undervisning och expertis som levereras till den ”verkliga världen”.
Rennes SB har således identifierat fyra kompetensområden:
- AI-driven verksamhet (intelligens, datadriven global verksamhet
- Grön, Data& efterfrågestyrd hantering av försörjningskedjan (G3D)
- Jordbruksföretag (jordbruksföretag, hållbar utveckling och CSR)
- Mïnd (mening, institutioner, kollektiv intelligens, informationsspridning, nätverk, beslutsfattande)
Den första ordföranden i geopolitik öppnades i september 2019 när det gäller de nya gränserna för globaliseringen på ett tvärgående sätt när det gäller geopolitiska och ekonomiska insatser, utmaningarna i cyberrymden och dess utveckling samt det nya strategiska beteendet hos multinationella företag.
Världens nya territorier
Rennes School of Business grundades för att vara en ledande internationell managementskola. Den strategiska planen 2019-23 syftar till att stärka detta internationella varumärke genom att återuppfinna och fördjupa denna distinktion.
Global School ökar den internationella räckvidden för Rennes School of Business genom att balansera studentrekrytering från internationella partnerskap med högt mervärde och direkt studentrekrytering från en ny antagningsplattform. Det har också öppnat eller förstärkt nya rekryteringszoner - Indien, USA, Latinamerika, Kaukasus, Asien utanför Kina, Mellanöstern, Afrika och Europa - för att diversifiera elevernas ursprung - och uppfylla skolans ambition att vara en mångkulturell plats. Global School använder också djupgående internationella partnerskap, särskilt syftar till att hitta sina partners på Rennes campus för att bli ett europeiskt ”nav” för dessa partners.
De nya utbildningsområdena
Eleverna är skolans första ambassadörer. Rennes School of Business vill definitivt vara ett bra ställe att lära sig med innovativa pedagogiska metoder och fokusera på studentupplevelsen. SenSE-avdelningen syftar till att förbättra studentnöjdheten och uppfinna nya tjänster med högt mervärde med fokus på studentupplevelsen.
Karriär- och talangsavdelningen är dedikerad till den personliga utvecklingen, och karriär- och anställningsförberedelse för våra studenter och framtida akademiker.
Rennes School of Business har planerat att se över programportföljen.
- Ett mer intensivt utnyttjande av vår spetskompetens och expertis i generalistprogrammen och i specialprogrammen.
- En översyn av generalistprogrammen i ”Grande Ecole” för att möjliggöra en större internationalisering,
- En större mångkulturell upplevelse inom skolan,
- Utvidgningen av programmen och erbjudandena inom fortbildning och verkställande utbildning.
Följ med på en extraordinär mänsklig och global utbildningsresa!
Vår etiska kod
I linje med skolans uppdrag och vision, en etisk kod har utformats för att uppmuntra alla medlemmar i Rennes School of Business samhället att agera i enlighet med de värden som skolan står för.
Vi, ledarna, akademisk personal, administrativ personal och studenter i Rennes School of Business, förbinder oss att agera enligt följande värden och att vägledas av ömsesidig respekt:
- Vi värdesätter integritet och lever det genom att vara öppensinnade, ärlig och hårt arbetande.
- Vi respekterar mångfalden av kulturell bakgrund och individuella egenskaper.
- Vi värdesätter rättvisa, solidaritet och laganda.
- Vi utövar tolerans och vi stöder rättvis behandling.
- Vi kommunicerar respektfullt med varandra och med människor utanför skolan.
- Vi tillhandahåller en miljö där konstruktiva åsikter kan uttryckas och övervägas.
- Vi är transparenta i våra budskap, aktiviteter och beslut.
- Vi tar ansvar för våra handlingar, som vi är ansvariga för.
- Vi strävar efter excellens i vårt arbete, akademisk strävan, undervisning, forskning och ledning.
- Vi bidrar till hållbar utveckling genom att vara innovativa och entreprenörsmässiga.
Insatser internt inkluderar också en stadga om miljöansvar, utformad för att öka medvetenheten, erbjuda utbildning vid behov, och erbjuda praktiska tips för återvinning, energiförbrukning, och miljöansvariga inköp.
