Människor är den viktigaste resursen i varje organisation. Maskiner och teknik kan köpas eller kopieras, men utan kunniga och skickliga människor skulle de vara av ringa värde. Samtida tävling är tävling mellan team av människor, och HRM är en modern teknik för sådana lag. Denna mjuka teknik gör att vi kan föröka individernas intellektuella kapital till organisationens HRM-kapital.

Hur hanterar jag mänskliga resurser strategiskt i ett företag, företag eller företag i enlighet med organisationens planer? Svaret på denna fråga får du vid specialiseringen av strategisk personalresurshantering. Om du har genomfört specialisering i psykologi i management eller HR (Human Resource Management) eller liknande i första cykelstudierna, vet du förmodligen redan att personalstrategi kan bidra till affärsstrategin, men samtidigt är det motiverat av det.

Studierna är ett unikt utbildningserbjudande i nationell skala. Syftet med kursen är att utbilda studenterna i ledningen av en samtida organisation och affärscoaching genom implementering av modernt läroplaninnehåll och olika former av praktisk utbildning.